杭州瑞利声电公司做弱电智能工程还是实力挺强的，但公司强，不等于员工收入就好，总体来说，公司文化不错，收入就视岗位、业绩，完成情况、项目收款情况了，岗位不一样，收入当然就会不一样，完成业绩情况不一样，多劳多得嘛，项目完成了，但工程款没收回来，奖金也当然发不了了。
