中软培训怎么样，希望在里面培训过的说说

很多朋友都喜欢在网络寻求信息，特别是自己很难或不确定选择产品或公司的时候，更愿意通过网络媒体来寻求帮助， 就该问题而言，有两种可能，其中之一是学生自己本人确实有愿意参加培训的意愿和想法，但是内心深处没有把握和对该培训公司没有完全的信任，更深一层次原因是因为对于该公司不是很了解，对于这种情况的处理，建议你本人实际到公司考察一番，体验一下公司的实际环境和感觉，如果感觉和公司宣传的多数不符合的话，就不必考虑了，任何一家培训公司的产品都有自身的优势和缺陷，关键是在于具体到你个人的时候，你就需要自己判断培训内容是否有用，培训的技术方向是不是你所需要的，如果你自己很喜欢那个技术方向，比如java还是.net ,并且该公司的培训内容的确能够帮到你提高项目执行能力，另外一方面该公司实施教学的项目经理是否能够很好的执行教学计划，简单来讲就是他是不是能够教好你，你能不能适应他的教学方法，如果这两方面都合适的话，那你就不必犹豫别人的意见，也不必介意网络上别人的反馈，任何一家培训机构在网络上都能够找到好的评价和差的评价。
总之你自己要为你自己做主，不要寄希望于别人和机构来给你策划未来，我个人直觉告诉我： 你自己看中的是对方公司的包就业承诺，而不是希望实际提高自己的职业竞争力，这是很可怕和对你自己不负责任的想法，任何培训公司都是希望能够帮助到你解决实际的能力提高和技术项目经验等，出发点是利用实际的项目经验和资源，在有项目经验的老师指导下帮助你提高职业竞争力，而不是来给你找工作，不要忘记培训的实质，切记。

价格便宜，量不足，就业稀松。
教你一个最好的甄别培训机构的方法，就是在百度或google里搜“中软 骗”，就能看见很多你想知道的内幕了。好的机构，自然没有骗过人，不好的机构，别骗的人也不会留情的。就我所知，目前的著名培训机构中，基本都有学员骂：好的机构，骂的人少一些，差的机构，到处骂名！

楼上的似乎对培训机构有敌意啊，其实，培训是一个非常关系顾客体验的产业，只要这个机构是市场化运作的，就应该很重视顾客的体验，否则就活不下去。我只想说三点：
1- 参加培训的学生肯定比没参加过培训的学生强！这点已经被很多HR们证实和肯定了的；
2- 选择培训机构不要光看排场和名气，在中国，很多所谓的“品牌”不是口口相传塑造的，而是靠做广告和作秀，用大把的钱砸出来的，殊不见，很多倒闭的连锁机构哪个不是“名牌”？
3- 师傅领进门，修行在各人——自古不变。